Программа
"Арча-ЭЛН"
Программа
"Арча-ЭЛН" предназначена:
- Для
специалистов кадрового отдела;
- Для отдела по
расчёту зарплаты;
- Для
бухгалтера с функциями кадровика.
Федеральным законом от
01.05.2017 № 86-ФЗ предусмотрено введение с 1
июля 2017 года электронных листков нетрудоспособности (ЭЛН).
Кадровой службе и
Бухгалтерии нет необходимости разбираться в
требованиях технологии ФСС и настраивать сложные моменты, связанные с
внедрением электронного больничного.
Ваша работа останется
привычной с программой "Арча-ЭЛН".
Преимущества
программы:
- Удобно - Позволяет сразу принять ЭЛН из ФСС, обработать, отправить в ФСС с суммами.
- Легко - Простой и понятный интерфейс всего из 3 экранных форм.
- Привычно - Позволяет организовать работу кадрового
работника с ЭЛН в том же порядке как с бумажным больничным.
- Безопасно - Работа с ЭЛН без необходимости
использования руководителем или главным
бухгалтером Личного кабинета на
портале Госуслуг.
- Наглядно - Контроль за этапами обмена сведениями с ФСС
- Бесплатно - Линия бесплатной технической поддержки: 8-800-201-22-67
Программа устанавливается компьютер или сервер в организации.
Обеспечивает сетевую работу и одновременное использование.
Использует
криптографические средства КриптоПРО и Крипто.NET. Установка КриптоПРО
и Крипто.NET на компьютер производиться сервисной программой входящей в
состав дистрибутива.
Не требовательна к производительности компьютера.
Обеспечивает организацию работы пользователями
с разными уровнями обязанностей. Пользователь без
ЭЦП готовит данные в программе. Пользователь с ЭЦП сможет как
готовить данные, так и осуществлять обмен с ФСС для заранее
подготовленных данных.
Позволяет как сохранять данные ЭЛН в виде
файла, так и принимать сведения ЭЛН из файла
Типовые схемы использования.
Разделяются по признаку наличия у участников ЭЦП (электронно-цифровой подписи).
1. Только один бухгалтер и у него есть ЭЦП
2. Кадровый работник с ЭЦП и бухгалтер с ЭЦП.
3. Кадровый работник не имеющий ЭЦП и бухгалтер с ЭЦП.
4. Кадровый работник не имеющий ЭЦП, бухгалтер не имеющий ЭЦП и главный специалист сЭЦП.
Все схемы, могут применяться и при территориальном разделении в сотрудников.
